"Unatoč određenom povećanju koje pozdravljamo, SSSH smatra da je minimalna plaća i dalje preniska. Očekujemo da će iduće godine povećanje biti veće. Skandalozna je činjenica da u 21. stoljeću radnici ne mogu pristojno živjeti od svog rada. To moramo promijeniti, u Hrvatskoj i u Europi", komentirao je predsjednik SSSH, Mladen Novosel.
Prenosimo priopćenje u cijelosti.
"Jučer je Europska komisija predstavila prijedlog Direktive o primjerenim minimalnim plaćama u Europskoj uniji, kao „važan znak da se dostojanstvo rada ne može dovoditi u pitanje ni u kriznim vremenima”.
Savez samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH) pozdravlja ovaj pozitivni korak Komisije jer je to jedini način da postignemo stvarne promjene: zaustavimo izrabljivanje radnika i osiguramo da svi radnici izbjegnu siromaštvo. Utvrđivanje praga dostojanstva ispod kojeg radnici ne bi smjeli primati plaće nije samo pravedno već je i ključ oporavka od krize uzrokovane pandemijom.
Istovremeno, SSSH zajedno sa svojom krovnom i jedinom europskom reprezentativnom organizacijom radnika - Europskom konfederacijom sindikata (ETUC) - traži poboljšanja predložene Direktive kako bi ona zaista ispunila zacrtane ciljeve te očekuje od Komisije ozbiljnije poticanje socijalnog dijaloga, osobito u sferi kolektivnog pregovaranja.
Konkretno, to podrazumijeva obvezu donošenja nacionalnih akcijskih planova za povećanje pokrivenosti kolektivnim ugovorima u slučaju da je njima obuhvaćeno manje od 70 posto radnika (što je slučaj u 18 država članica, među kojima je i Hrvatska), kao i zaštitu radnika od odmazde poslodavca kada se radnici učlane u sindikat.
Također, iako Direktiva sadrži članak o tome kako se javna nabava može koristiti kao alat podizanja plaća, ona bi trebala strogo zahtijevati da privatne tvrtke poštuju kolektivno pregovaranje ako žele sudjelovati u javnoj nabavi ili na drugi način koristiti javna sredstva.
Kako bi Direktiva doista ispunila cilj ostvarivanja „adekvatnih minimalnih plaća“, među njene odredbe treba uvrstiti prag dostojanstva ispod kojeg zakonski utvrđena minimalna plaća ne smije biti utvrđena: 60 posto medijalne plaće i 50 posto prosječne plaće. SSSH i europski sindikati će se snažno boriti za ta potrebna poboljšanja", komentirao je predsjednik SSSH, Mladen Novosel.
