“Nositi plavu odoru nije samo posao” - ispovijest mladih pulskih policajaca koja vraća vjeru u struku
Oboje ističu kako im je školovanje na Policijskoj akademiji „Prvi hrvatski redarstvenik“ ostalo u pozitivnom sjećanju. Uz teorijsko znanje, polaznici prolaze i praktične obuke, uključujući gađanje, samoobranu i razne izvannastavne aktivnosti.
Iako je policijski posao često pod povećalom javnosti i nerijetko praćen kritikama, oni koji ga obavljaju ističu kako je riječ o pozivu koji traži odgovornost, predanost i – emocije. To potvrđuju i policijska službenica Policijske postaje Pula-Pola Milana Šikljan te policijski vježbenik u Postaji pomorske i aerodromske policije Pula-Pola Josip Matak.
Briga o sigurnosti građana i želja za pomaganjem drugima bili su ključni razlozi zbog kojih su oboje upisali Policijsku akademiju i postali dio sustava.
„Već od osnovne škole znala sam da je moj životni poziv nositi plavu odoru“, kaže Milana Šikljan iz Medulina, koju građani Pule i okolice na terenu susreću posljednjih godinu i pol dana. Ističe kako je oduvijek cijenila red i pravila, ali i policijski poziv koji smatra plemenitim. U odluci da krene tim putem imala je snažnu podršku obitelji, osobito oca.
Slične motive ima i Josip Matak, rodom iz okolice Bjelovara, koji je nakon završetka Programa obrazovanja odraslih za zanimanje policajac zaposlen u pulskoj pomorskoj i aerodromskoj policiji.
„Želja da budem koristan zajednici u meni postoji od malena. Uz to, policijski posao nudi sigurnost, ali i mogućnost napredovanja i daljnjeg usavršavanja“, ističe Matak.
Foto: PU istarska
Policijska služba, dodaje, pruža jasne mogućnosti razvoja – od nastavka školovanja do napredovanja u struci. Najbolji polaznici mogu ostvariti izravan upis na Veleučilište kriminalistike i javne sigurnosti, a studiranje uz rad dostupno je i na drugim visokim učilištima.
No, iza uniforme često stoje situacije koje nadilaze klasičan policijski posao.
„Na intervencijama često moramo biti psiholozi, a tek onda policajci. Najteže su situacije obiteljskog nasilja u kojima su uključena djeca. Tada emocije nije lako staviti po strani, ali upravo zato i jesmo tu – da zaštitimo one najranjivije“, priznaje Šikljan.
Dodaje kako nikada nije osjetila da joj je posao teži zbog toga što je žena te da je građani i kolege doživljavaju ravnopravno.
Foto: PU istarska
Oboje ističu kako im je školovanje na Policijskoj akademiji „Prvi hrvatski redarstvenik“ ostalo u pozitivnom sjećanju. Uz teorijsko znanje, polaznici prolaze i praktične obuke, uključujući gađanje, samoobranu i razne izvannastavne aktivnosti.
„Program je raznovrstan i svatko može pronaći nešto za sebe. Posebno bih izdvojio praksu u temeljnoj i prometnoj policiji koja mi je bila izuzetno vrijedna“, kaže Matak.
Ministarstvo unutarnjih poslova trenutačno ima otvorena dva natječaja za buduće policajce i policajke – jedan za osobe koje žele prekvalifikaciju nakon srednje škole, a drugi za učenike koji žele upisati Policijsku školu „Josip Jović“.
Foto: PU istarska
Polaznicima su tijekom školovanja osigurani smještaj, prehrana, odora, oprema, mjesečna naknada i dodatno osiguranje, dok srednjoškolci imaju pravo i na besplatnu autoškolu B kategorije.
Po završetku školovanja, sve polaznike čeka siguran posao, uz mogućnost daljnjeg razvoja karijere – kako u Hrvatskoj, tako i u međunarodnim institucijama poput Frontexa i Europola.
Poruka je jasna – iza plave odore stoje ljudi koji svakodnevno balansiraju između profesionalnosti i emocija, često u situacijama koje većina građana nikada ne vidi.
Natječaj je namijenjen fizičkim osobama, razvojnim timovima te mladim poduzetnicima – obrtima i trgovačkim društvima do pet godina starosti – s područja Istarske županije koji razvijaju projekte s inovacijskim i tržišnim potencijalom.
Oboje ističu kako im je školovanje na Policijskoj akademiji „Prvi hrvatski redarstvenik“ ostalo u pozitivnom sjećanju. Uz teorijsko znanje, polaznici prolaze i praktične obuke, uključujući gađanje, samoobranu i razne izvannastavne aktivnosti.
Konoba SanVincent 53 ostvarila je značajan uspjeh uvrštenjem u prestižni vodič Gault & Millau, uz osvajanje njihove kapice – priznanja koje se dodjeljuje restoranima vrhunske kvalitete.
U Rovinju se idućeg tjedna održavaju Dani medijske pismenosti koji će okupiti više od 200 srednjoškolaca, a fokus ovogodišnjeg izdanja stavljen je na mentalno zdravlje i sve izraženije rizike ponašanja mladih na društvenim mrežama.
Kandidati za poslove spasioca i voditelja spasilačkih postaja moraju imati najmanje 18 godina, položen tečaj osposobljavanja za spasioca na otvorenim vodama pri Hrvatskom Crvenom križu te važeću licencu ili uvjerenje, kao i potvrdu o zdravstvenoj sposobnosti izdanu od strane medicine rada.
Iako je lokalitet prvi put istražen još 1961. godine, kada ga je istraživao arheolog Ante Šonje, tek su recentna sustavna istraživanja dala cjelovitiju sliku.
Novi zakon stavlja naglasak na digitalizaciju, transparentnost i kontrolu tržišta, a ujedno bi trebao doprinijeti i povećanju ponude dugoročnog najma te priuštivijem stanovanju.
U posao je uveden izvođač radova, pulska tvrtka Cesta d.o.o., a početak radova očekuje se nakon što Vodovod Pula – Labin dovrši zahvate na vodoopskrbnim priključcima.
Sredstva su osigurana u državnom proračunu, a dodjeljuju se u okviru redovitog investicijskog ciklusa usmjerenog na obnovu, izgradnju i modernizaciju lučke infrastrukture duž hrvatske obale.
Na simpoziju u Rovinju o zdravstvenim izazovima stranih radnika izneseni su zabrinjavajući podaci – od nedostatka liječničke skrbi do teških radnih uvjeta koji, kako je istaknuto, ostavljaju ozbiljne posljedice na mentalno zdravlje.
Istarska policija kroz projekt „Policija poručuje: zaštitimo naše noniće“ održala je niz edukacija u Bujama i Umagu s ciljem zaštite starijih osoba od sve češćih prijevara.
Program obuhvaća organizaciju prostora kroz funkcionalne zone poput parkirališta, ljetnih kuhinja, bazena ili dječjih igrališta, povezivanje kuće i eksterijera u skladnu cjelinu, donošenje dugoročno održivih odluka te izbjegavanje skupih i teško popravljivih pogrešaka.