'Žene češće obavljaju slabije plaćene poslove, rjeđe zauzimaju rukovodeće pozicije, snose veći teret..'

„Klub IDS-a podržava Prijedlog odluke o proglašenju 15. studenoga Nacionalnim danom jednakih plaća, kako bi se podigla svijest o razlikama u plaćama između muškaraca i žena te potaknulo djelovanje za ravnopravnije društvo“, poručio je Dalibor Paus u Hrvatskom saboru.

Iako razlika u plaćama između muškaraca i žena u Hrvatskoj iznosi 7,4 %,  zastupnik navodi kako problem nije samo brojkom opisan – postoje sektori poput obrazovanja, zdravstva i socijalne skrbi gdje su razlike drastičnije.

Žene češće obavljaju slabije plaćene poslove, rjeđe zauzimaju rukovodeće pozicije, snose veći teret neplaćenog rada i više brinu o djeci, starijima i kućanstvu.

Obilježavanje Dana jednakih plaća pridružilo bi Hrvatsku brojnim europskim zemljama koje već ističu kako je jednaka plaća za rad jednake vrijednosti temelj socijalne pravde i jednakih prilika.

„Ovaj dan ima trostruku vrijednost: podizanje svijesti o rodnim nejednakostima u plaćama, poticanje transparentnosti u sustavima plaća i pravednijih politika zapošljavanja te osnaživanje žena u svijetu rada i poticanje njihove ekonomske samostalnosti“, rekao je Paus dodavši kako je Prijedlog odluke usmjeren na pravednije i uspješnije društvo.

Klub IDS-a smatra da ekonomsku ravnopravnost treba promatrati ne samo kao pitanje pravednosti, već i kao strateško pitanje gospodarske učinkovitosti i demografske stabilnosti. Društva koja koriste puni potencijal svih svojih članova dugoročno su otpornija, inovativnija i prosperitetnija.

“Bitan je pomak u našoj svijesti da kada je nešto za opće dobro, za dobro hrvatskog društva, moramo, bez obzira na političke boje, biti svi ujedinjeni i zato se nadam da će doći do promjene mišljenja u stavu Vlade RH i da će se podržati Dan jednakih plaća kao korak prema pravednijem društvu.

Pozivam sve zastupnice i zastupnike da podrže ovaj prijedlog prilikom glasovanja”, zaključio je Paus.